就活や公務員で他社の選考状況の答え方は?受けてないや御社だけ、落ちたはNG?

公開日: : 学生たちの就職活動

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就活の面接などでは他社の選考状況を聞かれることが多々ありそうですけど、こういった場ではどういった回答をすればいいのでしょうか?他社の選考状況というのは合否にかかわる重要な質問という認識の人もいるかもしれませんけど、こういった質問は会社にとっては重要でしょうけど、そもそもどうやって答えれば良いのでしょうか?この質問はいろいろな会社で聞かれる可能性があると思うのですが、評価されるためというか、ベストな回答はどういったものになるのでしょうか?そこについて知っておいてほしいと思います。そもそも就活で他社の選考状況を聞く意図は何なのでしょうか?というのも気になると思います。こういったことを聞く意図としては、優秀な学生を選別したいというのがあるかもしれません。というのも、就活で他社の選考状況について質問をすれば、内定をすでにいくつか貰っているとか、内定まで近いという人がいるはずなのです。そういった状況を見て、企業が優秀な学生を見つけ出すということができないわけではないので、そういった指標として機能する可能性があります。

 

就活で他社の選考状況を聞いてきたときのアピールになる回答は?

就活でこういうことを聞く意図の1つはすでに話したように、優秀な学生を見つけるためというのもあるのではないでしょうか?他社から内定を貰っている人は、他社が優秀と判断したわけです。つまり、他社が優秀だと判断した学生はそれだけ他の企業のお墨付きがついているわけで、かつ複数内定を貰っている人がいれば、その人はかなり優秀な学生と言える可能性があるので、これは内定を出しておいた方が良いと思う可能性があるのです。他社での内定を貰っている学生の優秀さが自社でも生きるか?というと、必ずしもそうは言えないものの、1つの指標にはなるのです。だから、内定を貰っているときにはそれは口にした方が良い気がします。また最終面接あたりまでいっているものも言った方が良いかもしれません。他社の選考状況の答え方の1つとしてはそういったところがポイントになると思います。ちなみに他社の選考状況で受けてないとか、そういう回答はどうなのでしょうか?受けていないという回答は同業他社だけなのか?それとも一切ということなのか?で違いますけど、あまりおすすめしません。同業他社にしろ、他の企業全部にしろ、就活の他社の選考状況の質問で受けてないという回答は、基本的に評価される可能性はほぼないでしょう。そういった回答をする人がたまにいるかもしれませんけど、嘘だと思われる可能性があると思うのです。だから、そう思われると評価が下がる可能性があるので知っておいてほしいと思います。

 

あとは他社の選考状況で御社だけという回答もあります。御社しか受けてないという回答の仕方もありますけど、これも微妙な回答だと思います。御社しか受けていないという回答も、嘘だと思われる可能性は大きいと思います。したがって、就活の他社の選考状況において御社だけしか受けてないという回答は評価されないどころか、嘘と思われる可能性の方が高いと思うのです。御社しか受けてないという人がいないというわけではないでしょうけど、確率から言えばかなり低いです。だから、他社の選考状況で御社だけしか受けてないという答え方をすると、嘘と思われる可能性が高いのではないでしょうか?したがって、御社しか受けてないという回答もおすすめできません。そうなると、おすすめの回答はどうなるか?というと、ある程度良いところまでいっている会社の選考だけを答えるというのが良いと思います。それ以外には答える必要はないと思います。だから、他社の選考状況では落ちた会社は答える必要ないと思いますし、同業他社以外の選考結果も伝えなくて良い気がします。

 

就活での他社の選考状況の答え方で同業他社以外は答えなくていい理由

他社の受験状況においては基本的には同業他社以外答えなくて良いと思います。自分が受けている会社と同じ業界の会社の選考状況のみ答えましょう。というのも、同業他社以外の他社の進行状況というのは会社としてもあまり興味がないと思うのです。すでに話したように優秀な学生を見極めたい場合には、関係ない業界の内定を貰っている学生を見つけても意味が薄れてしまうからです。だから、同業他社以外の他社の受験状況は言わないで良いと思います。あとは落ちたということも言わない方が良いですね。他社の選考状況では落ちたという話を聞いて、それが評価につながる可能性はあまり高くないと思います。先ほどの理論で言うと、他者が落とした人材は採らない方が良いかな?と思われてしまう可能性がないわけではないので、他社の選考状況では落ちたということは黙っておいた方が良いのです。どれは同業他社でも、そうじゃなくても同様です。そして、他は一切受けてないというのもNGです。先ほども言いましたが、本当にそこしか受けていない場合には、その通り言っても良いと思いますが、そういう人がいる可能性は普通に考えたらかなり低いので、疑われる可能性があるので、他にも受けているならば他には受けていないとは言わない方が良いです。他社の選考状況では他に落ちたケースしかない場合には、選考途中ですと言うくらいの方が良い気がするのです。だから、嘘をつく部分もちょっとはありますけど、他には受けてないはそれが本当のケース以外は辞めた方が良いですし、他に受けているところが全て落ちたとしたら、選考途中だという言い方が良いと思います。

 

就活の他社の選考状況というのは公務員でも聞かれる可能性はあります。公務員は同業のものしかほぼ受けないと思います。事務職は事務職しか受けないとか、そういう感じだと思うので、他者の受験状況みたいなのを聞かれたときには、全部答えて良いと思いますが、落ちたケースに関しては言わない方が良い気がするのです。内定を取ったケースや受けている途中の場合には言って良いと思います。就活の他社の選考状況は公務員においても聞かれる可能性がありますから、ちゃんと準備をしておくと良いと思います。就活での他社の進行状況というのは、多くの企業で聞かれると思います。かなりメジャーな質問だと思うのです。したがって、事前に他社の選考状況の答え方を決めておいた方が良いと思います。就活ではいろいろな質問がありますが、他者の進行状況というのは割と出やすい質問なので、面接を受けたら、数社に1回くらいは聞かれる可能性があると思っておいた方が良いでしょう。そういうつもりで面接対策のときに準備をしておいてください。

 

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