スーパー等のレジのバイト、パートの受かる志望動機の例は?

公開日: : アルバイトや派遣での働き方

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スーパーやドラッグストアのレジのバイト、パートは定番の仕事になりますが、いろいろなお店で募集しているので、応募してみたいという方も多いのではないでしょうか?レジ業務はちゃんと指導を受ければ、ちゃんとこなせるようにはなると思うので、そこまでハードルが高い仕事ではないでしょう。ミスをすると、売り上げそれ自体に大きな打撃を与える可能性もありますが、それは誰を雇っても一定のリスクはありますからね。あと、接客業ではあるものの、お客さんとのコミュニケーションがとれないと致命的とまでは言いがたい仕事ですから、最低限の会話能力は必要ですが、採用のハードルはそこまで高くないように思いますが、面接で必要な志望動機をしっかり話せないと、なかなか採用まではこぎつけられないかもしれません。では、スーパーやドラッグストアのレジのバイト、パートに受かるには?どんな志望動機が良いのでしょうか?

 

レジ業務に関係ある志望動機じゃないとダメなのか?

いかにももっともらしい志望動機、例えば「成長できると考えたから」とか、「集中力があるから」とか、そういった志望動機も悪いわけじゃないでしょうけど、お店側はそんなものは求めていない気がします。バイトにしろ、パートにしろ、彼らは一時的に必要な業務を担ってくれる存在でしかないので、正社員みたいに終身雇用を前提にしているわけじゃないので、戦力になってくれさえすれば良いという認識だと思うんですよ。だから、別にもっともらしいことを言わないといけないわけじゃないと思います。レジ業務をあえて選んだ理由がないとダメか?というと、そんなことはないでしょう。志望動機はほとんどついでに、形式的に聞いているだけのような気がします。全部の店がそうとは言わないですけど。お店側にとって大切なのは、まず必要人員を確保して、最低限の業務をこなしてくれることです。

 

正社員を雇うときみたいに、志望動機にいちいち揚げ足をとっていったら、雇える人いないですよ。Yahoo知恵袋とかで見ると、「暇だから」で採用された人もいるみたいです。「家が近かったから」、「〇〇を買いたいから、そのために働きたい」とか、そういった志望動機でも構わないでしょう。それが多くの人の本音だと思うし、必要な人員を必要なときだけ確保しておくのがバイトやパートなのですから、志望動機をそんなに重視しているわけがないと思うのです。真面目に働いてくれそうか?という部分も勿論大切なのですが、それはやってみないと分からないでしょう。志望動機からどうやって推測するんですか?面接全体を通しての印象で判断できるかもしれないけど、それが当たっている保証もないですからね。レジ業務はスキル自体がかかわってくる仕事なので、面接よりも実際に現場で働かせて見ないと分かりづらいと思います。だから、面接で真面目に仕事をしてくれそうか?なんて判断はできず、最低限のものを持っていると思えば採用してくれるケースはありそうです。その後、実際にレジ業務をやらせてみて、問題があれば試用期間で解雇になるかもしれませんが。

 

バイトやパートの志望動機は本音で十分

学生にしろ、主婦にしろ、フリーターにしろ、バイトやパートの志望動機はそんな明らかに作ってきました!というようなものはあまり必要ないと思います。要は働く理由がちゃんと見えれば良いと思います。「家が近いから」というのも志望動機としては悪くないと思いますが、それに働かないといけない理由を付け加えると最高じゃないですか?例えば、生活費を稼がないといけないとか、夫の給料だけじゃ足りないとか、欲しいものがあるからお金を貯めたいとか、そういった働かないといけない理由に加えて「家が近かったから」を加えると、合点がいく志望動機になると思います。だいたい、スーパーやドラッグストアで働くときに、電車とかを使わないといけないような場所で働かないでしょう?スーパーやドラッグストアは至るところにあるので、普通は家の近所で働くと思うんですよ。お店側の人間からしても、遠いところから来ても、交通費払わないといけないから、何で家の近所で働かないの?と思う可能性もあります。だから、家の近所で働くのが、多くの人にとって自然な認識なのではないでしょうか?

 

そう考えると、家が近いという志望動機は誰がどう見ても自然です。家が近いスーパーやドラッグストアを選ぶのがどう考えても自然だと思うので、その志望動機に違和感を感じる人もいないでしょう。実際、レジ業務って、お店にとって絶対に欠かせない存在です。一定数はいてくれないと、お客さんをさばけないので、絶対に必要な人たちです。だから、欠勤もそうですけど、遅刻もしないでほしいと思っているでしょう。家が近い方が遅刻もしづらいし、他の人が急に出られなくなったときに、家が近い人に白羽の矢が立つ可能性もある。だから、家がある程度近い人を雇うのはお店側にとってもメリットが大きいのです。だから、イメージはあまりよくないかもしれないが、「家が近かったから」という志望動機は、案外優れた志望動機と言えるのではないか?と思います。正社員の面接なら落ちる可能性が高そうですが、バイトやパートであれば、そもそもよほど常識から外れたものでない限りは、何を言っても評価はほとんど変わらないと思うので、家が近いという志望動機でも十分じゃないか?と思います。

 

スーパーやドラッグストアのバイトはどこで応募するか?

スーパーやドラッグストアのレジ業務に応募したいという方は、「バイト探しはシフトワークス」を利用すると良いかもしれません。ここは全国のアルバイトの求人情報が詰まっており、7から8万件ものバイトやパートの求人情報があります。特徴としては、採用お祝い金の制度があります。それは対象となっている求人に応募して採用されると、シフトワークスから採用お祝い金が貰えるのです。そんなに多くの金額ではないものの、貰えないよりは貰えた方が良いでしょう?だから、どうせ応募するならば、そういったお金が貰えるところから応募した方が得です。載っている求人数がかなり多いので、自分の住んでいる近くで、希望の条件に合うような求人が見つかる可能性もあると思いますから、良かったら参考にしてみてください。

アルバイト・バイト探し・パート情報≪シフトワークス≫

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